Courageous Leadership

Nätverket kommer att cirkulera kring hur modigt ledarskap driver ett företag framåt och varför det är av stor vikt att applicera det för att du och ditt företag ska kunna vara konkurrenskraftiga på den globala marknaden.

Framtidens Ledarskap

Inriktningen är vad vi tror att vi behöver utveckla för att möta framtidens krav på ledare. Konsten att leda värderingsstyrt och samtidigt skapa stabilitet. Att möjliggöra en självgående organisation, att jobba agilt och förstå möjligheter med ny teknik. Därför sätter vi dessa exempel högt upp på agendan i det här nätverket som faciliteras av Vahid Zohali, finalist till Årets Chef 2017. Vahid har lång erfarenhet som chef inom IT, bank och finans.

Framtidens Ledarskap - Inspiring Women

Spelplanen för ledarskap har förändrats och företag kommer till större insikt om att det inte går att leda som man en gång har gjort. Framtidens ledarskap definieras av ett autentiskt ledarskap, och med ett autentiskt ledarskap kommer förtroende. Ett nätverk gjort av, och för, inspirerande kvinnor.

Modernt Ledarskap Malmö

Inriktningen för nätverket Modernt Ledarskap kan handla om hur man som chef och ledare hittar sätt att leda i en tid av ständig förändring, att leda för innovation, att hitta medarbetares motivation och drivkrafter, samt förstå och utveckla kundupplevelser för att stärka sitt varumärke eller organisation.

Modernt Ledarskap Stockholm

Inriktningen för nätverket Modernt Ledarskap kan handla om hur man som chef och ledare hittar sätt att leda i en tid av ständig förändring, att leda för innovation, att hitta medarbetares motivation och drivkrafter, samt förstå och utveckla kundupplevelser för att stärka sitt varumärke eller organisation.

Offentligt Ledarskap 1

Syftet med nätverket är att vara ett vattenhål och kunskapskälla för ledare med liknande utmaningar och uppdrag. Deltagarna har gemensamt att de arbetar nära den politiska ledningen, vilket ställer sina särskilda krav på arbetet. Ofta har man en stor och komplex organisation att leda. Tillsammans med inspirerande föreläsare och övriga deltagare ges du tillfälle att vända och vrida på utmaningar i vardagen och dela med dig din kunskap och erfarenhet.

Offentligt Ledarskap 2

Offentligt Ledarskap 3

Transformativt Ledarskap

Organisationer idag behöver självgående och lojala team. En förutsättning för det är att motivation kommer inifrån medarbetarna själva. Detta föds ur det transformativa ledarskapet, där lärande och utveckling står i fokus.

Logga in om du har ett konto

Logga in om du har ett konto

Välkommen tillbaka

Jag har glömt mitt lösenord

Skapa en profil och kom igång ...

Sssssch, nytt lösenord är på väg. Kolla din e-post.

Tillbaka till inloggning